8月20日，集團公司黨組成員、副總經理，中冶集團黨委書記、中冶集團暨中國中冶董事長陳建光到中冶焦耐調研指導工作，并看望慰問干部職工。
陳建光實地調研了中冶焦耐遠程服務-運營中心，組織召開調研座談會，詳細了解企業市場營銷、項目管理、“兩拖欠”治理、項目黨建、糾治“四風”及落實中央八項規定精神等工作情況。陳建光對中冶焦耐在科技創新、產業孵化、改革發展等方面取得的成績表示充分肯定，并對下一步工作提出五點要求。
陳建光強調，一要加快推動企業轉型升級。要緊盯“雙碳”背景下短流程冶煉技術對傳統焦化領域市場的深遠影響，居安思危、預先謀劃、提早布局、主動轉型；要堅持“一業為主、相關多元”戰略發展方向，在聚焦主業的基礎上進一步拓寬業務領域，突出核心技術引領，積極尋找新賽道、拓寬新領域，培育壯大新的市場增長點。二要持續發力基礎管理。要按照制度化、標準化、規范化、數字化、精細化的建設思路，堅決落實集團基礎管理提升三年行動“九大體系”的建設要求，做到上下貫通、橫向聯通、高效暢通，不斷提升企業集約化管理水平。三要加大科技創新力度。要高質量完成國務院國資委科改示范企業建設的各項目標任務，大膽嘗試、努力創新，做好各類研發技術的成果轉化和市場化推廣；要高度重視高端科研人才培養，力爭在院士、大師培養等重點方面取得突破。四要帶好干部人才隊伍。要發揮企業高素質人才聚集的資源優勢，堅持“用得其才、用得其所、用得其時、用得其宜”，選齊配強班子，合理搭建后備梯隊，持續營造公平、公正的成長成材氛圍。五要加強黨建和黨風廉政建設。要把黨的領導有機融入公司治理，推動黨的建設與企業改革發展同頻共振、深度融合；各級領導班子要加強自身建設，帶好隊伍、管好班子，廣大黨員干部要堅守政治底線、職業底線、廉潔底線；要持續糾治“四風”問題，堅決防范由風及腐、風腐一體；要高度重視、扎實開展巡視整改、審計整改工作，壓茬推進集團公司黨組提級交叉巡察整改，確保整改工作落到實處、取得實效。
中冶集團總部相關職能部門及中冶焦耐負責人王海龍、鄭力、楊忠義、張爽等參加調研。
